华州交警:“五个聚焦”提升队伍建设“五个力”
来源：陕西法制网
时间：2018-03-09 11:24:47
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(王亚锋 赵磊 通讯员：王顺理)3月9日上午，华州区交警大队组织中层以上领导干部，在七楼会议室召开了队伍建设研判会。副大队长李春民，通报了全大队6个内设科室、6个执勤中队二月份队伍建设和业务工作考核排名情况，大队各包联领导、各执勤中队长，就当前华州交管队伍存在的每月稿件任务不能按要求完成、不能按时按要求报送信息、挖掘推送先进典型不够、工作亮点不多、追赶超越劲头不足等7个方面的问题，进行了认真分析研判。教导员徐爱荣，结合当前交管中心工作，就推动队伍建设与业务工作平行等值考核机制，提出了“五聚焦”提升队伍建设“五个力”的具体要求。
一、聚焦时政教育，提升队伍向心力。
要以学习贯彻落实十九大精神为主线，结合当前正在北京召开的两会实际，紧抓时政教育不放松，各单位要及时组织民警收看两会盛况，了解两会情况，贯彻两会精神，不断掀起全警学习宣传贯彻落实十九大精神、十九届三中全会精神、两会精神热潮，用党的最新理论成果，武装全警头脑，统一全警思想，指引全警行动，不断提升基层交管队伍的政治敏锐性和政治鉴别力。
二、聚焦铸造忠诚，提升队伍向心力。
要牢记“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观，按照习总书记提出的“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”十六字总要求，开展忠诚教育，塑造忠诚警魂，通过举办“不忘初心、牢记使命”主题演讲赛活动，不断提升交通民警对警察职业的认同感、自豪感、荣誉感、归属感，进一步铸造人民警察对党绝对忠诚绝、绝对纯洁、绝对服从、绝对可靠的忠诚警魂，不断提升整体交管队伍向心力。
三、聚焦风险研判，提升队伍执行力。
要针对当前交管队伍存在的作风松散、纪律松弛、执法不公、冷横硬推、吃拿卡要、趋利执法、饮酒、赌博等突出问题风险，加大队伍风险研判力度，认真落实民警谈心谈话、思想状况分析、十大关爱对象、队伍建设研判等制度机制，注重执法规范化建设，突出对民警八小时以外管理，准确掌握民警思想脉搏，从严治警，狠抓队伍正规化建设，不断提升整体交管队伍执行力。
四、聚焦春训练兵，提升队伍战斗力。
当前，大队春训练兵活动正在轰轰烈烈的进行中，要聚焦春训练兵活动，通过学理论、办培训、练体能、强技能、抓思想、严作风、树形象等有力举措，认真落实大队春训工作方案，扎实开展春训练兵活动，通过开展三大步伐、交通指挥手势、发光指挥棒操练、执法记录仪操作、规范执法化培训等学习培训活动，进一步解决慵懒松散、素质不高、执法不公等突出问题，做到文明执勤，规范执法，不断提升整体交管队伍的战斗力。
五、聚焦追赶超越，提升队伍形象力。
干事创业、追赶超越、勇闯一流，仍然是2018年华州交管工作的主旋律。要聚焦追赶超越，查找工作弱项，分析问题根源，补齐工作短板，再添工作措施，保强项、强弱项、补缺项，不断打造华州交管工作新亮点，对标一流规范，奋力追赶超越，通过开展“一队一品牌”创建活动，聚集全警之力，凝聚全警之志，不断激发每名民警干事创业激情，不断提振每名民警追赶超越精气神，奋力开创2018年交管工作新局面，不断提升整体交管队伍形象力、满意度。
编辑：王梦苹
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