柞水公安杏坪派出所多措并举开展矛盾纠纷排查化解工作

 今年以来，陕西省柞水县公安局杏坪派出所按照“排查的早，发现得了，控制得住，解决得好” 、“小事不出村，大事不出镇”的工作要求，全面分析掌握辖区治安突出问题和各类矛盾纠纷，多措并举强化矛盾纠纷的排查调处力度，着力解决影响社会稳定的各种热点、难点问题，取得积极成效，真正将矛盾纠纷化解在基层，消灭在萌芽状态。 

一是及时掌控纠纷苗头。杏坪派出所将矛盾纠纷排查化解作为公安工作的重点，组织责任区民警深入辖区进行走访、座谈活动，重点针对辖区征迁纠纷、邻里纠纷、土地纠纷等群众最关心、最直接的问题，预先进行了解、及时掌握，对各类倾向性、预见性的矛盾纠纷和群体性事件隐患，及时向当地党委、政府汇报，采取有效措施，做到早预防、早处理，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。 

二是健全联合调解机制。为进一步加强矛盾纠纷排查调处工作，杏坪派出所在总结以往处理各类矛盾纠纷方式方法的基础上，结合辖区实际，在当地党委、政府的领导下，依靠相关部门的支持，建立由派出所责任区民警、镇包村干部、司法所干部、村调解委员会四方联合的矛盾调处机制，及时、有效、彻底的解决问题、化解矛盾，避免辖区矛盾纠纷和群体性事件的发生。 

三是依法调处矛盾纠纷，建立长效调处机制。在对各类矛盾纠纷的调解工作中，杏坪派出所本着公平、公正、自愿的原则，对因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等情节较轻的违反治安管理行为，加大调解工作力度，多方位做好双方当事人工作，更加注重消除怨恨、化解矛盾，坚决防止因简单对待、工作不到位导致矛盾升级、问题扩大。 

四是努力提高民警群众工作能力。按照“面对面、心贴心、实打实”的群众工作要求，定期对全所民警和协警进行教育培训，着力增强民警、协警做好群众工作的能力水平，提高联系群众、化解矛盾的工作能力。 

今年上半年，全所共排查调处各类矛盾纠纷65起，均调解成功，成功率达100%。下一步，杏坪派出所将继续深入开展矛盾纠纷排查化解工作，并联同各职能部门加强风险评估、加强综合治理，努力将矛盾化解在基层，把社会隐患和不稳定因素消灭在萌芽状态，确保辖区社会治安稳定。

文：刘登峰