乾县纪委监委从严织密干部监督防护网

乾县纪委监委坚持问题导向，深入探索，积极实践，从严织密干部监督防护网，切实推动干部监督工作走深走实。

抓牢思想教育打好“预防针”。坚持把政治建设摆早在首位，开展经常性思想政治教育。结合“解放思想谋发展、转变作风办实事”主题教育和作风建设专项行动，依托理论学习中心组、干部培训、党支部“三会一课”等形式，加强政治理论学习，补足精神之钙，筑牢对党忠诚之魂。结合纪律教育学习宣传月活动，开展警示教育活动，发放警示教育剖析资料，组织观看警示教育片，开展党员干部党纪党规知识测试，引导纪检监察干部提升党性修养，坚守初心使命。

做好日常监管筑牢“防火墙”。创新纪检监察干部监督管理新模式，从领导班子“一岗双责”、组织人事、线索处置、考核评价、廉政档案、风险防控等方面多维度综合评价干部，实现对全体纪检监察干部立体监管，做深做实日常监督。以建立纪检监察干部廉政档案为抓手，及时、准确、全面掌握纪检监察干部遵守“六项纪律”、中央八项规定及实施细则精神和执行监督检查、审查调查相关法律法规等情况，对纪检监察干部精准画像，进一步推动干部日常管理严实细。

健全制度机制划定“警戒线”。乾县纪委监委不断健全完善制度建设，制定遴选考察、工作考核、请示报告等制度，严格纪律约束，制定打听、过问、干预监督检查审查调查工作责任追究办法，制定监督执纪执法工作办法、常用文书模板等，不断提升工作规范化水平。将纪检监察干部监督工作纳入干部培养、日常管理、选人用人各个环节，引导教育纪检监察干部自觉遵纪守法，坚决不碰底线、不越红线，在接受全方位监督中规范履职。

来源|乾县纪委监委 咸阳纪委监委网站